基本情况

黄洁华，广州大学应用心理学教授，硕士研究生导师，芬兰拉彭兰达理工大学商学院组织与管理专业博士。现从事应用心理学教学和科研工作，主要研究领域包括人力资源管理（尤其是管理中的社会性别问题）、组织文化、女性研究等。已发表学术论文30多篇，其中6篇被SSCI收录，8篇被人大复印资料全文转载。出版学术专著2部。主持和参与省部级以上课题多项。论文“我国IT行业女经理的社会网络研究——社会性别化的‘关系’”获得全国妇联、中国妇女研究会第三届中国妇女研究优秀成果奖（2015年）。英文专著《Managerial Careers in the IT Industry: Women in China and in Finland》获广州市哲学社会科学优秀成果奖（2010年）。论文《Women Managers’Career in Information Technology in China：High Flyers with Emotional Costs》获Emerald Literati Network 2008 Highly Commended Award（2008年）。黄洁华还兼任广东省评标专家，广州市科技专家；国际学术期刊Journal of Business & Industrial Marketing（SSCI收录期刊）审稿专家。