敬畏心理研究综述The Research Review of Awe
李 婷, 张荣华 下载量: 1,120 浏览量: 3,214
心理学进展 Vol.9 No.8, August 15 2019, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/AP.2019.98173 被引量
青少年的敬畏感及认知神经机制Adolescents’ Awe and Cognitive Neural Mechanism
林 楠 下载量: 372 浏览量: 707
心理学进展 Vol.12 No.7, July 27 2022, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/AP.2022.127306 被引量
后疫情时代敬畏对亲社会行为的影响The Impact of Awe on Prosocial Behavior in the Post-Pandemic Era
徐李瑶, 王晓明, 吴 凡, 王向阳 下载量: 387 浏览量: 721 科研立项经费支持
心理学进展 Vol.13 No.5, May 17 2023, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/AP.2023.135220 被引量
工作敬畏影响员工心理健康的自我改变机制The Self-Change Mechanism of Work Awe Affecting the Psychological Well-Being of Employees
孙春霞, 童佳瑾 下载量: 269 浏览量: 661 国家自然科学基金支持
心理学进展 Vol.13 No.2, February 22 2023, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/AP.2023.132073 被引量
英汉日PLEASE类敬语演化的历时比较研究A Diachronic Comparative Study of the Development of PLEASE Honorifics in English, Chinese and Japanese
丛 溶 下载量: 200 浏览量: 260
现代语言学 Vol.11 No.12, December 28 2023, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/ML.2023.1112848 被引量
大型连锁超市新生代员工敬业度提升对策探究 Research on the Countermeasures of Enhancing the Employee Degree of New Gen-eration in Large Chain Supermarkets
王黎娜, 曹书民 下载量: 1,099 浏览量: 2,692
商业全球化 Vol.7 No.1, February 26 2019, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/BGlo.2019.71001 被引量
海岛地区敬老院老年人营养不良现状与干预Current Status of Malnutrition and Interventions for the Elderly in Geracomium in Islands Area
王英红, 孙甜甜, 罗干兴, 陈水芳, 任长征, 李 丹, 陈永斌, 丁爱群, 张敏珍 下载量: 409 浏览量: 575 科研立项经费支持
临床医学进展 Vol.11 No.12, December 31 2021, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/ACM.2021.1112921 被引量
员工满意度与敬业度相关性研究——以北京市某互联网企业M公司Research on the Relationship between Employee Satisfaction and Engagement—Taking an Internet Company M in Beijing as an Example
王紫薇 下载量: 1,281 浏览量: 3,147
社会科学前沿 Vol.8 No.4, April 23 2019, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/ASS.2019.84084 被引量
“敬礼”模型构建在化学教学中的运用——以强酸制弱酸反应产物判断为例Application of “Saluting” Model Construction in Chemistry Teaching—Taking the Judgement of the Reaction Products of Strong Acid to Weak Acid as an Example
赵慧娟, 武晋雄, 胡云霞 下载量: 200 浏览量: 273
教育进展 Vol.13 No.8, August 15 2023, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/AE.2023.138863 被引量
新型工作方式对基层员工敬业度的影响——一个中介作用模型The Effect of New Ways of Working on Grassroots Employee Engagement—A Mediating Role Model
王 琼 下载量: 196 浏览量: 346
社会科学前沿 Vol.12 No.7, July 12 2023, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/ASS.2023.127487 被引量