CEO的学术经历能否抑制大股东给掏空行为?
Can CEO’s Academic Experience Inhibit the Tunneling Behavior of Major Shareholders?
摘要: 本文以2008~2019年我国A股上市公司为初始研究样本,实证检验CEO学术经历是否会抑制控股大股东的掏空行为,研究发现,具有学术经历的CEO可以有效抑制控股大股东的掏空行为,进一步分析大股东持股比例显著削弱了CEO的学术经历与控股大股东掏空行为间的关系,机构持股比例显著强化了CEO的学术经历与控股大股东掏空行为之间的关系。
Abstract:
This paper takes China’s A-share listed companies from 2008 to 2019 as the initial research sample, and empirically tests whether CEO academic experience can inhibit tunneling behavior of controlling large shareholders. The study finds that CEOs with academic experience can effectively inhibit tunneling behavior of controlling large shareholders, and further analyzes that the shareholding ratio of large shareholders significantly weakens the relationship between CEO academic experience and tunneling behavior of controlling large shareholders. The institutional shareholding ratio has significantly strengthened the relationship between CEO’s academic experience and tunneling behavior of controlling shareholders.
参考文献
|
[1]
|
张新民, 葛超, 杨道广. 内部控制能否抑制避税所引致的大股东掏空风险? [J]. 南京审计大学学报, 2021, 18(6): 61-69.
|
|
[2]
|
卢太平, 马腾飞. 独立董事薪酬与大股东掏空: 激励还是合谋[J]. 财贸研究, 2021, 32(12): 94-105.
|
|
[3]
|
赵国宇. 大股东控股、报酬契约与合谋掏空——来自民营上市公司的经验证据[J]. 外国经济与管理, 2017, 39(7): 105-117.
|
|
[4]
|
张晓亮, 文雯, 宋建波. 学者型CEO更加自律吗?——学术经历对高管在职消费的影响[J]. 经济管理, 2020, 42(2): 106-126.
|
|
[5]
|
文雯, 张晓亮, 宋建波. 学者型CEO能否抑制企业税收规避[J]. 山西财经大学学报, 2019, 41(6): 110-124.
|
|
[6]
|
姜付秀, 张晓亮, 郑晓佳. 学者型CEO更富有社会责任感吗?——基于企业慈善捐赠的研究[J]. 经济理论与经济管理, 2019(4): 35-51.
|
|
[7]
|
徐铁祥, 郭文倩. 学者型高管对企业真实盈余管理行为的影响[J]. 经济与管理评论, 2020, 36(6): 76-87.
|
|
[8]
|
曹越, 郭天枭. 高管学术经历与企业社会责任[J]. 会计与经济研究, 2020, 34(2): 22-42.
|
|
[9]
|
陈兴宇, 伍中信. 学者型CEO降低了股价同步性吗?——基于研发信息披露视角[J]. 财会通讯, 2022(2): 33-39.
|
|
[10]
|
南星恒, 田静. CEO学术经历能抑制企业真实盈余管理吗? [J]. 财会通讯, 2022(6): 29-33+61.
|