1. 引言
近年来，在信息技术迅速发展的背景下，世界经济数字化转型加速，传统行业急需与新一代信息技术融合，以确保循着行业加速迭代的步伐，持续发展。另一方面，中共中央、国务院在2023年印发的《数字中国建设整体布局规划》中明确指出“数字治理体系更加完善”，数智化转型时代随之而来。数智化转型不仅改变了企业的业务模式、组织架构和管理方式，也对审计行业带来了深刻的影响和变革[1]。审计作为企业内部管理和外部监管的重要工具，其高质量发展在数智化转型背景下显得尤为重要。数智化转型为审计行业带来了前所未有的机遇。借助大数据、云计算、人工智能等先进技术，审计工作可以更加精准、高效地开展。因此，研究数智化转型背景下审计高质量发展具有重要的理论和实践意义，数智化转型为审计行业带来了机遇和挑战，审计高质量发展成为时代的必然要求。
2. 数智化在审计工作高质量发展中的内涵
2.1. 数智化的概念与内涵
数智化转型是指将数字化与智能化有机结合起来，运用信息化、数字技术以及智能化技术等手段，推动业务、组织、管理等各方面的创新升级，是一项以数字化技术为基础实施更高级更智能工作的全新系统，以适应数字化时代的需求[2]。审计工作作为对经济活动以及经营成果进行监督和评价的重要工具，其高质量发展对于保障经济安全和推动经济高质量发展具有重要意义。在数智化转型背景下，审计行业正面临着前所未有的机遇和挑战。
2.2. 数智化的发展现状以及特征
在数智化转型的背景下，想要实现审计高质量发展的目标，需要提升审计质量、优化审计流程、创新审计方式等手段，以此实现审计工作的全面升级。数智化时代背景下实施审计工作的主要特征在于运用数字化技术进行数据分析与审查等，相比于传统的审计工作方法具备更便捷、快速且易上手的优势，推进了审计流程整体的改进与创新。
审计工作数智化转型是时代所趋，是数字革命的必然导向。相比于传统的审计工作，改进后的审计质量以及流程等在一定程度上都有所提升，具备更加智能化、开放化、效率化的特点，如表1所示，这与国家发展数字化经济的意愿相符，是审计高质量发展的必经之路。
2.3. 审计数智化转型的内容和要求
2023年，国家基于数字化发展提出新要求“要基本形成…协调有力的一体化推进格局，数字中国建设取得重要进展”。审计作为国家监督体系的重要组成部分，应积极履行其经济监督职能，因此审计监督开展数智化转型的工作刻不容缓。
Table 1. The main audit characteristics of the digital intelligence era
表1. 数智化时代主要审计特征
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数智化时代 |
数智化特征 |
审计工具 |
使用先进技术如云计算、人工智能等，能自动进行数据分析、风险评估和报告生成等 |
更加智能化和自动化 |
数据处理 |
能够实时获取、存储和分析海量数据 |
更加高效和精准 |
审计效率 |
可以更快地完成数据分析、样本抽取和报告编制等工作 |
显著提升审计工作效率 |
审计范围 |
审计范围扩大，能够进行全面深入的审查 |
推动审计范围扩大 |
准确性与可靠性 |
显著提升，对数据进行更深入的分析与挖掘，发现隐藏的规律和异常 |
减少人为错误和干预，是审计结果更可靠 |
审计流程优化 |
减少不必要的环节和重复劳动，提升整体效率和质量 |
推动了审计流程的改进和重塑 |
2.3.1. 审计数智化转型的内容
审计工作在数智化转型过程中涉及的内容包括多个方面，如图1所示，其意在于通过深化应用新一代信息技术，激发数据要素创新驱动潜能，以提升审计效率和质量，实现审计工作的转型升级和创新发展。
Figure 1. Digital intelligence audit business process diagram
图1. 数智化审计业务流程图
首先要考虑的是信息技术和数据驱动。审计流程进行优化和创新时，需要利用大数据、人工智能等先进技术来连接系统，审计人员可以快速获取原始数据，并利用数据分析软件从海量数据中筛选和统计出有用的信息，发现潜在问题和异常情况；其次，审计数智化转型要注重智能化平台的构建。通过智能化的审计平台，可以使数据收集、分析、报告等功能更加便捷，一定程度上提高审计工作的效率和准确度[3]。同时还能够促进审计部门与其他部门之间的协同共享，有助于数字化监督体系的形成；此外，在数智化转型背景下，还要加强数据管理，筛选识别信息系统中的各类数据，从源头上减少差错，从而不断提升审计信息质量，保障审计监督判断职能。
综上所述，审计工作数智化转型是一个系统工程，涉及技术、数据、平台等多个方面。通过深化应用数字化与智能化技术，可以加速审计业务的优化、创新与重构，实现审计工作的转型升级和创新发展。
2.3.2. 数智化转型对审计工作的内涵要求
首先，审计工作需要把握数智化发展方向，更加注重数据的处理和分析能力。在数智化转型的背景下，审计工作的重心逐渐从传统的财务报表审计转向对大数据的挖掘和分析，以发现潜在的风险和问题。因此，审计人员需要具备数据分析和数据挖掘的能力，不断了解掌握数据分析方法，从而能够熟练地使用各种数据分析工具和技术，对数据进行有效的处理和分析，进而得出准确的审计结论。
其次，审计工作需要更加注重风险管理和内部控制。数智化转型使得企业的业务流程、信息系统和数据资源都发生了深刻的变化，这些变化带来了新的风险和挑战。因此，审计人员需要加强对企业风险管理和数据资源的审计，确保企业的运营风险能够有效控制。审计数智化转型是一个循序渐进的过程，先后经历了计算机审计、大数据审计再到如今的智能化审计[4]，时代的不断变迁使得审计工作随之革新演进，这过程中风险不断，因此要加强风险管理意识，为审计工作开展数智化转型减少障碍。
第三，审计工作需要更加注重信息技术应用和创新。数智化转型的核心是信息技术的应用和创新，审计工作也不例外。审计人员需要积极学习和掌握新的信息技术和审计方法，如人工智能、区块链等，将其应用于审计工作中，提高审计工作的效率和准确性。同时，审计人员还需要关注新兴技术的发展趋势，不断创新审计方法和技术，以适应数智化转型的需要。
最后，审计工作需要更加注重团队合作和跨部门协作。数智化转型使得企业的组织结构和管理模式发生了深刻的变化，审计工作也需要适应这种变化。审计人员需要与其他部门密切合作，共同推进数智化转型的进程[5]。同时，审计团队内部也需要加强协作和沟通，形成高效的工作机制，以确保审计工作的顺利进行。
综上所述，数智化转型对审计工作的要求主要体现在数据处理能力、风险管理和内部控制、信息技术的应用创新以及团队合作协作等方面。审计人员需要不断提升自己的专业素养和能力水平，以适应数智化转型的需求和挑战。
3. 数智化转型背景下审计工作存在的问题及建议
3.1. 数据安全和标准化处理
审计数智化转型进展要时刻关注数据安全和标准化处理问题，良好的数据管理对于审计工作的效率和精度能够有一定的提升。在审计数智化工作过程中，需要大量的数据支持，收集、存储和处理数据资源会涉及大量敏感信息，如何确保数据的安全性和隐私保护成为审计行业面临的重要挑战。审计机构应建立完善的数据安全管理制度和技术防护措施，确保审计数据的安全性和完整性。在此基础上，审计人员需要对收集的数据进行整合与归集[6]，根据不同的机制、来源、种类等来制定相关的标准以确保数据的准确性和一致性。
3.2. 审计工作的优化改进
审计技术的更新迭代日新月异，需要对审计工作进行重新设计和优化改进。数智化转型涉及的信息技术不断发展创新，审计行业需要不断更新跟进新技术的发展和应用，以符合数智化审计的需求。然而，现有的大数据审计工作虽然较之前更加深入，但对于相关数据的分析还是简单比对核准，数据分析模型的应用范围仅主要集中在预算执行、财务管理等领域[7]。不仅如此，新技术的引入和应用往往伴随着成本和风险的增加，如何平衡技术创新和成本控制成为审计行业需要解决的问题。
3.3. 审计人才体系建设
审计人才建设体系需要进一步完善，其专业化、逻辑思维能力以及智能化处理能力亟需加强。目前，审计人员整体水平参差不齐，对于专业知识以及数据分析能力的掌握程度总体不高，数据安全和隐私保护意识薄弱等问题普遍存在，技术革命的到来给不同认知水平的审计人员带来了不同程度的冲击与影响。另一方面，实施数智化审计时，部分审计机关对数据分析技术存在认知偏差，一时难以从传统的审计处理方法中脱离出来去接受适应智能化审计处理，并且常规业务积累的审计经验难以与数据智能分析有效结合，审计业务经验与数智化审计无法完全适配[8]。因此，审计部门急需采取措施如开展专业和技术培训等方式来加速审计数智化转型。
4. 数智化转型背景下审计工作高质量发展路径
4.1. 加强审计技术创新应用
在数智化转型的背景下，审计行业的发展越来越受限于审计技术方法，为了积极响应国家政策以及解除发展瓶颈，实施审计工作时应积极引入人工智能、大数据、云计算等先进技术，提升审计工作的智能化、自动化水平。例如，利用人工智能技术进行数据分析、风险评估等，提高审计的准确性和效率；利用大数据技术进行数据挖掘、关联分析，发现潜在风险和问题[9]；利用云计算技术实现审计数据的共享和协同，提升审计工作的效率和质量。利用新一代信息技术的先进优势，实现数据深度挖掘、数据互联、数据共享等方面的创新应用，解决审计行业目前存在的问题，最终实现审计质量和效率的提高以及审计成本降低的目标。
4.2. 优化审计流程和制度管理
数智化转型要求审计行业对传统的审计流程和管理模式进行革新，发现并改进传统审计工作中存在的问题和纰漏，以保证数值化时代背景下审计工作的真实性与可靠性。一方面，审计机构应建立数字化审计平台，实现审计工作的在线化、实时化，提高审计工作的透明度和可追溯性。同时，优化审计流程，减少不必要的环节和冗余操作，提高审计效率。此外，在数值化时代背景下，要重视与审计相关法律法规的实施与应用，加强审计质量管理，建立完善的审计质量控制体系，确保审计工作的客观性和公正性。例如，要严格推进《中华人民共和国审计法》与数智化时代全面融合，细化相关法规制度，对于数据滥用、乱用现象精准打击，同时对审计工作分级分类评估制度加强监管力度。
4.3. 培养高素质审计人才
在数智化转型的时代背景下，对于审计人员的素质和能力提出了更高的要求。审计人员不仅要具备基本的业务基础能力，还要致力于加强自身对原始数据的分析能力、工具运用、设计以及数据管理等新要求的不断学习与了解。审计机构应加强对审计人员的培训和教育，提高其数字化技能和数据分析能力。同时，积极引进具有数字化背景和创新思维的优秀人才，为审计行业的发展注入新的活力。对此，可以主要从两个角度推进：一方面，将在职审计人员根据行业现状和职业特点等进行分级分类实施再教育[10]，促进审计人才队伍数智化建设；另一方面，国家应具备敏锐的观察力，了解时代需求，合理调整人才培养方案，向市场输入满足数智化时代要求的审计人员，从而为数智化审计人才队伍建设提供人才储备。
5. 结论
数智化转型为审计行业的发展带来了前所未有的形势，既有无法避免的外部冲击，同时也是转型良机。在数智化转型背景下，审计行业应积极探索高质量发展的路径，加强技术创新应用、优化审计流程和管理、培养高素质审计人才等方面的工作。同时，要时刻关注数据安全、技术更新迭代和人才体系建设等问题，采取有效措施以使审计数智化转型更具可执行性，为数智化的发展创新方向提供指导性。只有这样，审计行业才能在数智化转型的时代背景下实现高质量发展，保障审计工作能够聚焦重点问题，内容明确深入，有的放矢。