数字化时代下的企业人力资源精准化管理新模式探索——以攀枝花市钢城集团为例Exploration of the New Mode of Accurate Management of Enterprise Human Resources in the Digital Era—Taking Panzhihua Steel City Group as an Example
王梓丞, 高必城, 李欣蓝 下载量: 45 浏览量: 85
现代管理 Vol.14 No.5, May 13 2024, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/mm.2024.145098 被引量
新文科背景下人力资源管理三全育人模式研究A Study on the “Three Whole Education” Model of Human Resource Management under the Background of New Liberal Arts
李贵卿, 张雅情, 付静玉, 朱驰州 下载量: 435 浏览量: 763 科研立项经费支持
创新教育研究 Vol.9 No.6, December 24 2021, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/CES.2021.96317 被引量
英国高校人力资源管理及其对我国高校的启示Human Resources Management in UK Colleges and Universities and the Inspirations to Ours
袁庆林, 林新奇 下载量: 4,411 浏览量: 14,724 科研立项经费支持
现代管理 Vol.1 No.4, October 31 2011, PDF, , DOI:10.12677/mm.2011.14046 被引量
幼儿园教师工作压力源及缓解策略研究——从人力资源管理视角Research on the Sources of Work Pressure for Kindergarten Teachers and Their Mitigation Strategies—From the Perspective of Human Resource Management
邓乐深 下载量: 54 浏览量: 145
现代管理 Vol.14 No.5, May 13 2024, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/mm.2024.145100 被引量
民营企业人力资源伦理评价体系构建研究Research on the Construction of Human Resources Ethics Evaluation System for Private Enterprises
徐宇韬, 庄倩文 下载量: 218 浏览量: 407
运筹与模糊学 Vol.13 No.3, June 16 2023, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/ORF.2023.133169 被引量
中国情境下中产阶层关系认同结构维度研究A Study on the Structural Dimension of Middleclass Relational Identification in Chinese Context
苏云霞, 孙明贵 下载量: 963 浏览量: 4,755 科研立项经费支持
现代管理 Vol.9 No.1, February 11 2019, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/MM.2019.91008 被引量
中国情境中产阶层关系认同量表的开发验证The Development of Relational Identification Scale of Middle Class in Chinese Context
苏云霞, 孙明贵 下载量: 1,055 浏览量: 1,770 科研立项经费支持
现代管理 Vol.9 No.2, March 22 2019, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/MM.2019.92021 被引量
货币性人力资源价值评估方法研究Research on Monetary Human Resources Value Assessment Methods
鲁 娜 下载量: 153 浏览量: 229
可持续发展 Vol.14 No.1, January 12 2024, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/SD.2024.141006 被引量
发动机电控系统标定数据管理Calibration Data Management for Engine Electronic Management System
任向飞, 沈国华 下载量: 1,692 浏览量: 3,412
交通技术 Vol.6 No.6, November 13 2017, PDF, , XML DOI:10.12677/OJTT.2017.66035 被引量
优化基层政府治理体系新路径:将敏捷思维嵌入人力资源的开发与管理A New Approach to Optimize the Governance System of Basic-Level Governments: Embedding Agile Thinking in the Development and Management of Human Resources
韩松言 下载量: 582 浏览量: 1,809
现代管理 Vol.12 No.2, February 9 2022, PDF, HTML, XML DOI:10.12677/MM.2022.122011 被引量